Screen Actors Guild - Screen Actors Guild

Screen Actors Guild
Screen Actors Guild.png
Slått sammen SAG-AFTRA
Grunnlagt 12. juli 1933 ( 1933-07-12 )
Oppløst 30. mars 2012 ( 2012-03-30 )
Hovedkvarter Hollywood, California
plassering
Medlemmer
129.092 ("aktive" medlemmer)
54.690 (andre medlemmer; trukket/suspendert)
(før fusjon, 2012)
Tilknytninger AAAA ( AFL-CIO ), FIA
Nettsted sagaftra .org

De Screen Actors Guild ( SAG ) var en amerikansk fagforening som representerte over 100.000 film -og TV- rektor og bakgrunns utøvere over hele verden. 30. mars 2012 kunngjorde fagforeningsledelsen at SAG-medlemskapet stemte for å slå seg sammen med American Federation of Television and Radio Artists (AFTRA) for å opprette SAG-AFTRA .

I følge SAGs misjonserklæring forsøkte lauget å: forhandle og håndheve tariffavtaler som fastslår rimelige kompensasjonsnivåer, fordeler og arbeidsforhold for utøverne; samle kompensasjon for utnyttelse av innspilte forestillinger av medlemmene, og gi beskyttelse mot uautorisert bruk av disse forestillingene; og bevare og utvide arbeidsmulighetene for medlemmene.

The Guild ble grunnlagt i 1933 i et forsøk på å eliminere det som ble beskrevet som utnyttelse av Hollywood- skuespillere som ble tvunget til undertrykkende flerårige kontrakter med de store filmstudioene . Motstanden mot disse kontraktene inkluderte at de ikke inkluderte begrensninger på arbeidstid eller minimum hviletid, og ofte hadde klausuler som automatisk fornyes etter at studioene skjønte det. Disse kontraktene var beryktet for å la studioene diktere det offentlige og private livet til utøverne som signerte dem, og de fleste hadde ikke bestemmelser for å la utøveren avslutte avtalen.

Screen Actors Guild var tilknyttet Associated Actors and Artistes of America (AAAA), som er den primære sammenslutningen av utøverforeninger i USA. AAAA er tilknyttet AFL - CIO . SAG hevdet eksklusiv jurisdiksjon over filmopptredener, og delte jurisdiksjon for radio , fjernsyn , internett og andre nye medier med sin søsterforening AFTRA, som den delte 44 000 doble medlemmer med. Internasjonalt var SAG tilknyttet International Federation of Actors .

I tillegg til hovedkontorene i Hollywood, hadde SAG også lokale filialer i flere store amerikanske byer, inkludert Atlanta , Boston , Chicago , Dallas , Denver , Detroit , Honolulu , Houston , Las Vegas , Miami , Nashville , New York City , New Orleans , Philadelphia , Phoenix , Portland , Salt Lake City , San Diego , San Francisco , Seattle og Washington, DC

Siden 1995 tildelte lauget årlig Screen Actors Guild Awards , som regnes som en indikator på suksess ved Academy Awards . Denne prisen fortsetter, fortsatt med samme navn, av SAG-AFTRA.

Historie

Tidlige år

I 1925 ble Masquers Club dannet av skuespillere som var misfornøyde med den slitsomme arbeidstiden i Hollywood -studioene . Dette var en av de største bekymringene som førte til opprettelsen av Screen Actors Guild i 1933. En annen var at Academy of Motion Picture Arts and Sciences , som på det tidspunktet voldgiftsarbeid mellom produsentene og aktørene i kontrakttvister, hadde en medlemspolitikk som bare var på invitasjon.

Et møte i mars 1933 med seks skuespillere ( Berton Churchill , Charles Miller, Grant Mitchell , Ralph Morgan , Alden Gay og Kenneth Thomson) førte til laugets grunnleggelse. Tre måneder senere ble tre av de seks og atten andre laugets første offiserer og styre: Ralph Morgan (dens første president), Alden Gay, Kenneth Thomson , Alan Mowbray (som personlig finansierte organisasjonen da den ble grunnlagt), Leon Ames , Tyler Brooke , Clay Clement , James Gleason , Lucile Webster Gleason , Boris Karloff , Claude King , Noel Madison , Reginald Mason, Bradley Page , Willard Robertson , Ivan Simpson , C. Aubrey Smith , Charles Starrett , Richard Tucker , Arthur Vinton , Morgan Wallace og Lyle Talbot .

Mange profilerte aktører nektet å bli med i SAG i utgangspunktet. Dette endret seg da produsentene inngikk en avtale seg imellom om ikke å by konkurransedyktig på talent. Et sentralt møte, hjemme hos Frank Morgan (Ralphs bror, som spilte tittelrollen i The Wizard of Oz ), var det som ga SAG sin kritiske masse. Oppfordret av Eddie Cantors insistering på det møtet på at ethvert svar på produsentens avtale skulle hjelpe alle aktører, ikke bare de allerede etablerte, tok det bare tre uker før SAG -medlemskapet gikk fra rundt 80 medlemmer til mer enn 4000. Cantors deltakelse var kritisk, særlig på grunn av vennskapet hans med den nylig valgte presidenten Franklin D. Roosevelt . Etter flere år og vedtakelsen av National Labor Relations Act , ble produsentene enige om å forhandle med SAG i 1937.

Skuespillere kjent for sin tidlige støtte til SAG (i tillegg til grunnleggerne) inkluderer Edward Arnold , Humphrey Bogart , James Cagney , Dudley Digges , Porter Hall , Paul Harvey , Jean Hersholt , Russell Hicks , Murray Kinnell , Gene Lockhart , Bela Lugosi , David Manners , Fredric March , Adolphe Menjou , Chester Morris , Jean Muir , George Murphy , Erin O'Brien-Moore , Irving Pichel , Dick Powell , Edward G. Robinson , Edwin Stanley , Gloria Stuart , Lyle Talbot , Franchot Tone , Warren William og Robert Ung .

Svartelistår

I oktober 1947 ble medlemmene av en liste over mistenkte kommunister som jobber i filmindustrien i Hollywood innkalt til å møte for Huskomiteen for uamerikanske aktiviteter (HUAC), som undersøkte kommunistisk innflytelse i arbeiderforeningene i Hollywood . Ti av de innkalte, kalt " Hollywood Ten ", nektet å samarbeide og ble anklaget for forakt for kongressen og dømt til fengsel. Flere liberale medlemmer av SAG, ledet av Humphrey Bogart, Lauren Bacall , Danny Kaye og Gene Kelly , dannet Committee for the First Amendment (CFA) og fløy til Washington, DC, i slutten av oktober 1947 for å vise støtte til Hollywood Ten.

Hollywood Professional Building hadde SAG -hovedkvarter på 1940 -tallet

Presidenten for SAG-fremtidens USAs president Ronald Reagan -også kjent for FBI som konfidensiell informant "T-10", vitnet for komiteen, men nevnte aldri navn offentlig. I stedet, ifølge et FBI-memorandum i 1947: "T-10 ga spesialagent [navn slettet] beskjed om at han er blitt medlem av en komité ledet av Mayer, hvis formål angivelig er å" rense "filmen industrien av kommunistpartimedlemmer, hvilken komité var en utvekst av Thomas-komiteens høringer i Washington og påfølgende møter ... Han følte at det ville være svært vanskelig for enhver filmkomité å mangle et bestemt standpunkt fra regjeringens side mennesker til å utføre enhver form for rensing av sin egen husholdning ". Deretter gjennomsyret et klima av frykt, forsterket av trusselen om internering i henhold til bestemmelsene i McCarran Internal Security Act , filmindustrien. 17. november 1947 stemte Screen Actors Guild for å tvinge sine offiserer til å ta et "ikke-kommunistisk" løfte. 25. november (dagen etter fullt hus godkjente ti knyttet til forakt) i det som har blitt kjent som Waldorf erklæringen , Eric Johnston , president for Motion Picture Association of America (MPAA), utstedt en pressemelding : "Vi vil ikke bevisst ansette en kommunist eller et medlem av et parti eller en gruppe som går inn for at USAs regjering skal styrtes med makt eller med ulovlige eller grunnlovsstridige metoder. "

Ingen av de svartelistede viste seg å gå inn for å velte regjeringen - de hadde ganske enkelt marxistiske eller sosialistiske synspunkter. Waldorf -erklæringen markerte begynnelsen på Hollywoods svarteliste som så hundrevis av mennesker forhindret fra å jobbe i filmindustrien. I høyden på det som nå kalles McCarthyism , ga Screen Writers Guild studioene rett til å utelate navnet på enhver person som ikke hadde klart å rydde navnet sitt før kongressen. Ved en seremoni i 1997 som markerte 50 -årsjubileet for svartelisten, ga laugets president denne uttalelsen:

Bare vår søsterforening, Actors Equity Association , hadde mot til å stå bak medlemmene og hjelpe dem med å fortsette sitt kreative liv i teatret. ... Dessverre er det ingen kreditter å gjenopprette, eller noen annen forsinket anerkjennelse som vi kan tilby våre medlemmer som ble svartelistet. De kunne ikke jobbe under antatte navn eller ansette surrogater for dem. En skuespillers verk og hans eller hennes identitet er uatskillelige. Screen Actors Guilds deltakelse i kveldens arrangement må stå som vårt vitnesbyrd for alle som led at vi i fremtiden vil støtte våre medlemmer sterkt og arbeide med dem for å sikre deres rettigheter slik de er definert og garantert av Bill of Rights.

-  Richard Masur , Hollywood husker svartelisten

1970- til 2012

Screen Actors Guild Ethnic Minorities Committee ble grunnlagt i 1972 av skuespillerne Henry Darrow , Edith Diaz , Ricardo Montalban og Carmen Zapata .

Screen Actors Guild Women's Committee ble grunnlagt i 1972.

I 1980 avholdt SAG og AFTRA streik over spørsmål angående overskuddsdeling fra hjemmemedier og betal -TV.

Marquez v. Screen Actors Guild

I 1998 anla Naomi Marquez sak mot SAG og Lakeside Productions og hevdet at de hadde brutt sin plikt til rettferdig representasjon. Kravet ble avvist av Høyesterett.

Fusjon med AFTRA

Medlemskapet i Screen Actors Guild stemte for å slå seg sammen med American Federation of Television and Radio Artists 30. mars 2012.

Sammensetning

Medlemskap (amerikanske poster)
     Totalt      "Aktiv"      Totalt annet (      "Hederlige uttak"      "Suspendert" )
Økonomi (amerikanske poster; × $ 1000)
     Eiendeler      Gjeld      Kvitteringer      Utbetalinger

I følge SAGs arbeidsavdelings poster siden 2006, da medlemsklassifiseringer først ble rapportert, hadde 30%, eller nesten en tredjedel, av laugets totale medlemskap konsekvent blitt ansett som "trukket", "suspendert" eller på annen måte ikke kategorisert som "aktivt" medlemmer. Disse medlemmene var ikke kvalifisert til å stemme i lauget. "Hederlige uttak" utgjorde den største andelen av disse, med 20% av det totale medlemskapet, eller 36 284 medlemmer før fusjonen i 2012. "Suspenderte" medlemmer var de nest største, med 10% eller 18.402 medlemmer. Denne klassifiseringsordningen videreføres av SAG-AFTRA.

Regler og fremgangsmåte

Å bli medlem

En skuespiller var kvalifisert til å bli med i Screen Actors Guild ved å oppfylle kriteriene i en av følgende tre kategorier: hovedaktør i en SAG-produksjon, bakgrunnsskuespiller (opprinnelig "tre kupongregelen") og ett års medlem av en tilknyttet fagforening (med en hovedrolle). Grunnkategoriene var:

  • Hovedskuespiller: Enhver skuespiller som arbeider som hovedskuespiller i minst en dag på et prosjekt (film, reklame, TV -show, etc.) i henhold til en produsentavtale med SAG, og skuespilleren har blitt betalt på passende SAG daglig, tre-dagers eller ukentlig rate ble deretter ansett som "SAG-kvalifisert". En SAG-kvalifisert skuespiller kan jobbe i andre SAG- eller ikke-SAG-produksjoner i opptil 30 dager, hvor den skuespilleren ble klassifisert som en " Taft-Hartley ". Etter at 30-dagers Taft-Hartley-perioden er utløpt, kunne skuespilleren ikke jobbe med ytterligere SAG-produksjoner før han begynte i SAG, ved å: betale initieringsgebyret med de første halvårige minimumskontingentene for medlemskap og samtykke i å følge Guild's regler og vedtekter.
  • Bakgrunnsaktør: I årevis hadde SAG "tre kupongregelen". Etter å ha samlet inn tre gyldige fagkuponger for tre separate arbeidsdager, kan en bakgrunnsaktør bli SAG-kvalifisert; ansettelsen må imidlertid ha blitt bekreftet med lønnsdata, ikke bilag. SAG-produksjoner krevde at et minimum antall SAG-medlemmer ble ansatt som bakgrunnsaktører før en produsent fikk ansette en ikke-fagforeningsbakgrunnsaktør. For fjernsynsproduksjoner i vestkystsonene var minimum antall SAG -bakgrunnsaktører 21 (25 i New York -sonen), for reklame var minimum 40, og for spillefilmer var minimum 57 i vestkystsonene (85 i New York -sonen). I sjeldne tilfeller, på grunn av den unike rollen, eller begrensninger i antall tilgjengelige SAG-aktører eller kanselleringer i siste liten, kunne disse minimumene ikke oppfylles. Når dette skjedde, fikk produsentene lov til å fylle en eller flere av disse fagforeningene med ikke-fagforeningsaktører. Den uorganiserte skuespiller valgt å fylle unionen sted ble deretter gitt en union bakgrunn kupong for dagen, og at uorganiserte skuespilleren hadde rett til alle de samme fordelene og lønn som unionen skuespiller ville ha fått under dette bilaget. Dette ble kalt en Taft-Hartley- kupong. Den SAG-kvalifiserte bakgrunnsskuespilleren kunne fortsette å jobbe i ikke-fagforeninger, men etter å ha skaffet seg 3 Taft-Hartley- kuponger, fikk de et 30-dagers vindu der de fikk lov til å jobbe så mange SAG-jobber de ville. Etter at 30-dagersvinduet var utløpt, ble skuespilleren en "Must Join" med SAG, noe som betyr at de ikke lenger kunne jobbe med noen SAG-prosjekter uten formelt å bli medlem av fagforeningen. De kunne imidlertid fortsette å jobbe uten fagforeninger til de offisielt ble SAG-medlem.
  • Medlem av en tilknyttet fagforening: Medlemmer med god status i minst ett år i noen av de andre fagforeningene som er tilknyttet AAAA, og som hadde jobbet som rektor minst en gang i et område av den tilknyttede fagforeningens jurisdiksjon, og som hadde blitt betalt for sitt arbeid i denne hovedrollen, var kvalifisert for å bli med i SAG.

Startskudd og medlemsavgift

Medlemmer som ble med i lokalbefolkningen i Los Angeles, New York eller Miami SAG, ble vurdert til et første gebyr for å bli med i lauget på $ 3000. På tidspunktet for oppstart må den første minimum halvårlige medlemsavgiften på $ 58 også ha blitt betalt, noe som bringer det totale beløpet som skyldtes ved initiering i lauget til $ 3.058. Alle andre lokalbefolkningen i SAG vurderte fortsatt initieringsgebyrene til forrige rate. Medlemmer fra andre lokaliteter som jobbet i Los Angeles, New York eller Miami etter at de begynte, ble belastet differansen mellom gebyret de betalte sin lokale og den høyere prisen i disse markedene.

Medlemskontingent ble beregnet og forfaller halvårlig, og var basert på medlemmets inntjening fra SAG-produksjoner. Minste årlige kontingentbeløp var $ 116, med ytterligere 1,85% av utøverens inntekt opp til $ 200 000. Inntekt fra $ 200 000 til $ 500 000 ble vurdert til 0,5%, og inntekt fra $ 500 000 til $ 1 million ble vurdert til 0,25%. For beregning av kontingent var det en samlet inntektstak på 1 million dollar. Derfor var den maksimale avgiften som måtte betales i et hvilket som helst kalenderår av et enkelt medlem begrenset til $ 6.566.

SAG -medlemmer som ble misligholdt i sine avgifter uten formelt å be om permisjon fra lauget, ble vurdert for sene straffer , og risikerte å bli kastet ut av lauget og kunne bli tvunget til å betale startgebyret igjen for å gjenvinne medlemskapet.

Global regel 1

SAG Constitution and Bylaws uttalte at, "Intet medlem skal jobbe som utøver eller inngå en avtale om å fungere som utøver for en produsent som ikke har inngått en grunnleggende minimumsavtale med lauget som er i full kraft." Hver utøver av SAG godtok å følge dette, og alle de andre SAG -reglene, som en betingelse for medlemskap i lauget. Dette betyr at ingen SAG-medlemmer kunne utføre i ikke-fagforeningsprosjekter som var innenfor SAGs jurisdiksjon, når de ble medlemmer av lauget. Siden 2002 hadde lauget ført en politikk for verdensomspennende håndhevelse av regel 1, og omdøpt den til global regel 1.

Unike scenenavn

I likhet med andre laug og foreninger som representerer aktører, fastsatte SAG -reglene at ikke to medlemmer kan ha identiske arbeidsnavn. Noen skuespillere bruker mellominitialen i scenenavnet, eller har scenenavn som skiller seg fra det juridiske navnet for å overholde denne regelen. Viktige eksempler inkluderer Michael Keaton , Michael J. Fox og Emma Stone , hvis fødselsnavn henholdsvis " Michael Douglas ", " Michael Fox " og "Emily Stone" allerede var i bruk.

Medlemsfordeler og privilegier

SAG -kontrakter med produsenter inneholdt en rekke beskyttelser for Guild -utøvere. Blant disse bestemmelsene var: minimumslønn, tilstrekkelige arbeidsforhold, spesielle krav til beskyttelse og utdanning for mindreårige , voldgift av tvister og klager , og bekreftende handling ved auditions og ansettelser.

Standardiserte lønns- og arbeidsvilkår

Alle medlemmer av lauget gikk med på å bare jobbe for produsenter som hadde signert kontrakter med SAG. Disse kontraktene beskriver i detalj det ansvar produsentene må påta seg når de ansetter SAG -utøvere. Spesielt SAG grunnleggende kontrakt spesifisert: antall timer utøvere kan fungere, hyppigheten av måltid pauser nødvendig minimumslønn eller "scale" der utøvere må kompenseres for sitt arbeid, overtidsbetaling, reise rom , garderobe kvoter, stunt lønn, private omkledningsrom og tilstrekkelig hviletid mellom forestillingene. Når det er aktuelt, og under hensyntagen til sikkerheten til enkeltpersoner, rollebesetning og mannskap, skulle kvinner og minoriteter vurderes for doble roller og for beskrivende og ikke-beskrivende stunts på et funksjonelt, ikke-diskriminerende grunnlag.

Produsentene og pensjons- og helseplanene

Utøvere som oppfyller kvalifikasjonskriteriene for å jobbe et bestemt antall dager eller oppnå en viss terskel i inntekt fra SAG -produksjoner, kan bli med i produsentpensjon og helseplaner som tilbys av lauget. Kravene til kvalifisering varierte etter utøverens alder og ønsket plan valgt (det var to helseplaner). Det var også Dental , Vision og Life & Disability -dekning inkludert som en del av de to planene.

Rester

Lauget sikret restbetalinger for alltid til sine medlemmer for kringkasting og kringkasting av filmer, TV-programmer og TV-reklamer gjennom klausuler i de grunnleggende SAG-avtalene med produsenter.

Store streik og boikott

Tidlige streiker

I juli 1948 ble en streik avverget i siste øyeblikk da SAG og store produsenter ble enige om en ny tariffavtale. De viktigste punktene vi ble enige om inkluderer: full fagforretning for skuespillere å fortsette, forhandlinger om filmer sendt direkte til TV, produsenter kunne ikke saksøke en skuespiller for kontraktsbrudd hvis de slår til (men lauget kunne bare slå til når kontrakten utløper).

I mars 1960 streiket SAG mot de syv store studioene . Dette var den første streiken i bransjen i den 50 år lange filmproduksjonshistorien. Tidligere walkouts involverte produksjon for fjernsyn. Den Writers Guild of America hadde vært i streik siden 31 januar 1960 med tilsvarende krav til skuespillerne. De uavhengige ble ikke berørt siden de signerte nye kontrakter. Tvisten hvilte på at skuespillere ønsket å få betalt 6% eller 7% av bruttoinntekten til bilder som er laget siden 1948 og solgt til TV. Skuespillere ønsket også pensjon og velferdskasse.

I desember 1978 streiket medlemmer av SAG for fjerde gang i sin 45-årige historie. Det sluttet seg til American Federation of Television and Radio Artists i picket lines i Los Angeles og New York. Fagforeningene sa at ledelsens krav ville kutte aktørenes lønn. Krangelen handlet om å filme reklame. Ledelsen gikk med på å øke lønnen fra $ 218 til $ 250 per scene, men hvis scenen ikke ble brukt i det hele tatt, ville skuespilleren ikke bli betalt.

Boikott av Strike and Emmy Awards i 1980

I juli gikk SAG -medlemmer ut i streik, sammen med AFTRA, fagforeningen for TV- og radioartister og American Federation of Musicians. Fagforbundet sluttet seg til TV-artister for å oppfordre til en vellykket boikott mot årets Emmy-priser i beste sendetid . Powers Boothe var den eneste av de 52 nominerte skuespillerne som deltok: "Dette er enten det mest modige øyeblikket i karrieren eller det dummeste" sa han under sin aksepttale. Lauget ratifiserte en ny pakt, for en 32,25% økning i minstelønn og en 4,5% andel filmer laget for betalings -TV, og streiken ble avsluttet 25. oktober.

Reklamestreiken i 2000

Reklamestreiken i 2000 var ekstremt kontroversiell. Noen fraksjoner i SAG kaller det en suksess, og hevder at det ikke bare lagret Pay-Per-Play (rester), men det økte også kabelrester med 140% opp fra $ 1.014 til $ 2.460. Andre foreslo at nesten identiske vilkår var tilgjengelige i forhandlinger uten streik. I kjølvannet av streiken samlet SAG og søsterforbundet AFTRA bevis på over 1500 ikke-medlemmer som hadde jobbet under streiken. SAGs prøvepaneler fant Elizabeth Hurley og Tiger Woods skyldige i å ha opptrådt i reklame uten fagforeninger, og hver ble ilagt en bot på 100 000 dollar.

Utover de store studioene

SAG-hovedmedlemmer kunne ikke jobbe med ikke-fagforeninger. Fagforeningsbakgrunnsaktører var ikke fullt dekket på landsbasis og kunne jobbe ikke-fagforbund utenfor bakgrunnssonene. Disse bakgrunnssonene inkluderte staten Hawai'i, 4 soner i California, Las Vegas NV, og en radius på 300 kilometer rundt New York City. Mange filmskoler hadde SAG studentfilmavtaler med lauget for å la SAG -skuespillere arbeide i prosjektene sine. SAGIndie ble dannet i 1997 for å promotere bruk av SAG -aktører; SAG hadde også lavbudsjettkontrakter som var ment å oppmuntre til bruk av SAG -medlemmer på filmer produsert utenfor de store studioene og for å forhindre at filmproduksjoner forlater landet, kjent som " Runaway production ". I kampen mot "Runaway production" stemte SAG National Board enstemmig for å støtte Film and Television Action Committee (FTAC) og dens 301 (a) begjæring som ba den amerikanske handelsrepresentanten om å undersøke kanadiske filmsubsidier for deres brudd på handelsavtaler Canada signerte med USA.

Finansiell kjerne

Finansiell kjerne , eller Fi-Core , var en betaling til en fagforening for å la noen jobbe i et fagforeningsmiljø uten å være medlem av fagforeningen. Konseptet ble definert i 1963 av høyesterettssaken Labor Board v. General Motors og avklart for kommunikasjonsindustrien i 1988 via Communications Workers of America v. Beck .

Omtrent 96% av de normale fagforeningskontingentene må ha blitt betalt for å være medlem av Financial Core i SAG, og Financial Core -medlemmer kan ikke "representere seg selv som Screen Actors Guild -medlemmer." I tillegg sa Screen Actors Guild "Fi-Core/FPNM blir sett på som skorper ... av SAG-medlemmer, regissører og forfattere-hvorav de fleste også tilhører underholdningsforeninger". Denne uttalelsen hadde blitt møtt med skepsis av noen.

Tidligere SAG-president Charlton Heston var tilsynelatende tilhenger av Fi-Core.

Den nasjonale kvinnekomiteen

Underholdning er fortsatt blant de mest ulikestilpassede næringene i USA. National Women's Committee opererte innenfor National Statement of Purpose for å fremme like sysselsettingsmuligheter for sine kvinnelige SAG -medlemmer. Det oppmuntret også til positive bilder av kvinner i film og fjernsyn, for å avslutte seksuelle stereotyper og utdanne næringen om representasjon av kvinner, både i antall og representasjonskvalitet.

SAG Women's Committee hadde vært dedikert til å arbeide mot strategiske mål vedtatt fra den fjerde verdenskonferansen om Beijing -plattformen i 1995. Disse målene inkluderte støtte for forskning på alle aspekter av kvinner og medier for å definere områder som trenger oppmerksomhet og handling. SAG Hollywood Division Women's Committee oppfordret også media til å avstå fra å presentere kvinner som mindreverdige vesener og utnytte dem som seksuelle objekter og varer.

Tidslinje for kvinnekomiteen

  • 1972: Screen Actors Guild Women's Committee blir stiftet. Brigham Young University gjennomfører en studie som avslører at 81,7% av TV -rollene er mannlige, mot 18,3% kvinner.
  • 1974–1976: I forbindelse med Directors Guild of America samler Screen Actors Guild statistiske undersøkelser som eksplisitt dokumenterer frakobling av deres kvinnelige medlemmer, og ofte kobler dataene til et bestemt studio, nettverk og i flere tilfeller individuelle TV -programmer. Denne innsatsen ledes av de to organisasjonenes individuelle kvinnekomiteer.
  • 1975: Kathleen Nolan blir Screen Actors Guilds første kvinnelige president.
  • 1979: En studie avslører at mellom 1949 og 1979 ble det laget 7.332 spillefilmer og utgitt av store distributører. Fjorten, bare 0,19%, ble regissert av kvinner.
  • 10. oktober 1979: Rally for kvinner og minoriteter. President Kathleen Nolan leder protestmøte, med skilt som leser "Women and Minorities: Not Seen on the American Scene" ... "Window Dressing on the Set" ... og "TV: it's Time for a Facelift".
  • 1981–1985: Leslie Hoffman , første stuntwoman valgt til Hollywood Screen Actors Board. Hun jobber for å ansette flere kvinner, minoriteter, eldre og funksjonshemmede utøvere som stuntfolk. Hun er svartelistet av Screen Actors Guild Board og Stuntmen Groups.
  • 1984: SAG oppretter en ekstra lavbudsjettfilmavtale, noe som gir fordeler til produksjoner som ansetter flere kvinner, minoriteter, eldre og funksjonshemmede utøvere. SAGs avdeling i New York danner Women's Voice-Over Committee for å studere hvorfor kvinner bare får 10–20% av voiceover-arbeidet.
  • 1986: Kvinners voice-over-studie av McCollum/Spielman og Company indikerer "det spiller absolutt ingen rolle om en mannlig eller kvinnelig stemme brukes som en TV-kommersiell voice-over", og ødelegger pålitelig reklamebransjens påstand om at mannlige stemmer "selger bedre "og bære" mer autoritet ".
  • 1989: En SAG -rapport avslører at 71% av alle roller i spillefilmer og 64% av alle roller i TV gikk til menn. Rapporten sa at den samlede inntekten til menn mer enn doblet kvinners inntekt (644 millioner dollar til 296 millioner dollar).
  • 1990: På SAG National Women's Conference, presenterer Meryl Streep den første nasjonale begivenheten, med vekt på nedgangen i kvinners arbeidsmuligheter, lønnsparitet og rollemodeller i filmindustrien. Hun slår hardt ut mot filmindustrien for å bagatellisere kvinners betydning både på skjermen og utenfor.
  • 1996: Sammensetningen av kvinnelige hovedroller stiger til 40%, men biroller for kvinner synker til 33%.
  • 1997: SAG -kontrakter for skuespillerinner overstiger 472 millioner dollar, mens mannlige SAG -kontrakter mottar mer enn 928 millioner dollar.
  • 2004: Bare 37% av alle SAG TV- og filmroller går til kvinner.
  • 2008: Kathryn Bigelow blir den første kvinnen som vant Oscar for beste filmregissør , etter å ha vært bare den fjerde kvinnen i historien som sikret en nominasjon. Statistikk viser at bare 9% av regissørene er kvinner.
  • 2009: Dr. Martha Lauzen fra Alliance for Women Film Journalists, utfører en studie som avslører at kvinner av 2009s 250 beste filmer på billettkontorer bare utgjorde 16% av regissørene, produsentene, forfatterne og andre toppjobber. Dette representerer en nedgang på 3% fra 2001 -studien som viser 19% kvinnelig sammensetning. Kvinnelige regissører faller fra lave 9% i 2008 til snaue 7%. Warner Brothers Pictures og Paramount Pictures ga ikke ut en eneste film regissert av en kvinne.
  • 2010: En studie utført av Annenberg School for Communication og Geena Davis Institute on Gender in the Media finner at mannlige karakterer er flere enn 2,42 kvinnelige karakterer mot én i amerikanske filmer med størst inntekt.
  • 2010: Tidligere styremedlem Leslie Hoffman kjemper vellykket for å få funksjonshemmede helseplaner for to stuntmenn og en refusjon for en funksjonshemmet stuntwoman.

Presidenter

Se også

Merknader

Eksterne linker