Knolls Atomic Power Laboratory - Knolls Atomic Power Laboratory

Oversikt over KAPL, c.  1955

Knolls Atomic Power Laboratory ( KAPL ) er et amerikansk forsknings- og utviklingsanlegg basert i Niskayuna, New York og dedikert til støtte fra US Naval Nuclear Propulsion Program . KAPL ble opprettet i 1946 under en kontrakt mellom General Electric og USAs regjering . I det 21. århundre er KAPL et regjeringseid, entreprenørdrevet laboratorium for US Department of Energy . KAPL er ansvarlig for forskning, design, konstruksjon, drift og vedlikehold av amerikanske atomdrevne krigsskip. Den styrer også arbeid på atomskip på mange verft over hele landet.

Historie

15. mai 1946 begynte KAPL med en kontrakt mellom General Electric og den amerikanske regjeringen om å gjennomføre kjernefysisk forskning og utvikling, inkludert generering av elektrisitet fra kjernekraft . I 1950 ble kjernekraftverkprosjektet omgjort til et Naval Nuclear Propulsion-prosjekt. Flere år senere sluttet Knolls arbeid seg til Bettis Atomic Power Laboratory , Argonne National Laboratory og andre med å utvikle verdens første atomdrevne ubåt , USS Nautilus 21. januar 1954.

I 1952 og 1953 jobbet Jimmy Carter , som senere skulle bli en amerikansk president, på KAPL som ingeniør.

Den Figur av nuklidene , som inneholder informasjon som masser, relative forekomster, halveringstider, nøytron tverrsnitt, og forråtnelse egenskaper for mer enn 3100 nuklider og 580 isomerene ble utviklet ved KAPL. Dette diagrammet er en nødvendighet for studenter og fagpersoner innen kjernefysikk , kjemi , ingeniørfag og medisin over hele verden. Diagrammet har blitt utarbeidet, redigert og periodisk revidert av KAPL-forskere siden 1956.

I dag

KAPL driver to nettsteder i New York, Knolls-området i Niskayuna og Kenneth A. Kesselring-området i West Milton . Niskayuna er det primære stedet for KAPL, med fokus på design og utvikling av marine fremdriftsanlegg og reaktorkjerner. West Milton-nettstedet driver landbaserte prototyper av reaktoranlegg om bord. Dette nettstedet brukes også til å trene offiserer og vervet personell til den amerikanske marinen flåten av atomdrevne skip. KAPL sysselsetter mer enn 2600 mennesker på disse stedene og andre, hovedsakelig verft i delstatene California , Connecticut , Hawaii , Maine , Virginia og Washington .

I 2006 oppnådde KAPL full sanering av S1C Prototype Reactor-stedet i Windsor, Connecticut . Avhjelpende tiltak på S1C ble erklært fullført av Connecticut Department of Environmental Protection i oktober 2006. KAPL hadde overtatt driften av S1C-prototypen på 1960-tallet etter utløpet av Sjøforsvarets opprinnelige kontrakt med Combustion Engineering .

KAPL, så vel som Bettis Atomic Power Laboratory , ledes og drives av Fluor Marine Propulsion Corporation, et datterselskap av Fluor Corporation . Tidligere drevet av Bechtel Marine Propulsion Corporation, et heleid datterselskap av Bechtel National Incorporated . Den forrige driftsentreprenøren til KAPL var Lockheed Martin . KAPLs opprinnelige entreprenør var General Electric . KAPL var et av de første laboratoriene som forsket på å skaffe brukbar kraft fra atomreaktorer .

KAPL har en datamaskin oppført på TOP500- listen over superdatamaskiner i verden.

Ansattesak

KAPL ble saksøkt i en rettssak mot aldersdiskriminering. I juni 2008 la en avgjørelse fra USAs høyesterett på 7-1 byrden for alle arbeidsgivere for å bevise at en permittering som rammer eldre arbeidstakere, er basert på rimelige andre faktorer enn alder, og reverserer en lavere domstol som la byrden med å bevise aldersdiskriminering. på de oppsagte ansatte.

Den langvarige saken, Meacham mot Knolls Atomic Power Lab (Docket 06-1505), ble anlagt av 28 av 31 ansatte som ble oppsagt under nedbemanning på laboratoriet i 1996. Lab hadde innført en frivillig oppkjøpsplan, men kunne ikke oppnå ønsket personalreduksjon. Den utviklet en matrise for å rangere ansatte basert på tre faktorer: ytelse, fleksibilitet og kritikk av jobbene sine, og la til poeng i mange år. Alle de avskjedigede ansatte var minst 40 år gamle.

Tjueåtte av de avskjedigede saksøkt i januar 1997 i henhold til Age Discrimination in Employment Act . En jury fant for de ansatte i desember 2000, og dommen ble avsagt i 2002. Lab anket til den amerikanske lagmannsretten for 2. krets , men dommen ble opprettholdt i 2004. KAPL anket igjen og mens den begjærte USA Høyesterett var under behandling, og en relatert sak ( Smith mot City of Jackson [Docket 03-1160]) førte til at domstolen i 2006 forlot dommen til fordel for de tiltalte (Meacham II).

De 17 gjenværende saksøkerne (9 hadde avgjort sine krav) begjærte USAs høyesterett, som til slutt avgjorde i deres favør av tekniske grunner. Saken ble anlagt til 2. sirkelrett, der den opprinnelige dommen til slutt ble gjeninnført i 2009 (Meacham III).

Betydningen av denne saken stammer fra konklusjonen om at arbeidsgivers handlinger eller politikker som fremstår som rimelige og nøytrale, men som likevel har ulik innvirkning på eldre arbeidstakere, er diskriminerende i praksis. I flertallets oppfatning skrev Justice Souter: "Det kan ikke benektes at det å sette arbeidsgivere i arbeidet med å overbevise faktasøkere om at deres valg er rimelige, gjør det vanskeligere og dyrere å forsvare," men det var et spørsmål som Kongressen skulle ta opp.

Se også

Referanser

Eksterne linker

Koordinater : 43,04056 ° N 73,95380 ° V 43 ° 02′26 ″ N 73 ° 57′14 ″ V  /   / 43.04056; -73,95380